Philosophie

Persönlichkeiten, nicht Prinzipien, bringen die Zeit in Bewegung (Oscar Wilde)

Durchgreifender Grundsatz im Handeln unseres Büros ist eine konsequente Qualitätsorientierung. Wir sind der festen Überzeugung, dass nur qualitativ hochwertige Ingenieurarbeit auf Dauer zukunftsfähig ist in der immer anspruchsvoller und komplexer werdenden Welt des Planens. 

 

Die wesentlichen Qualitätskomponenten zur Sicherstellung des Projekterfolges sind nach unserer langjährigen Erfahrung das persönliche Engagement und das Fachwissen von Projektleitung und Projektteam. 

 

Daneben sind Faktoren wie Büroausstattung und –organisation (nicht die Projektorganisation !) zwar ebenso bedeutsam, im Gegensatz zu den personellen Qualifikationen und Qualitäten aber vergleichsweise leicht und schnell herstellbar, im Einzelfall sogar lediglich Beschaffungsprozesse. 

 

Die Qualifikation und Spezialisierung unserer projektverantwortlichen Mitarbeiter wurde und wird demgegenüber in einem komplexen Prozess über Jahre entwickelt. Dabei ist ergänzend zu den Initiativen der Geschäftsleitung eine hohe Bereitschaft des Einzelnen maßgebend, in neue Dimensionen vorzustoßen und sich permanent neuen fachlichen Herausforderungen zu stellen. 

Weitere Voraussetzung für den zukunftsfähigen Teamaufbau ist dabei die Identifikation der Mitarbeiter mit den Ansprüchen und Zielsetzungen des Unternehmens und daraus resultierend eine Personalstabilität ohne Fluktuation in den Schlüsselpositionen. Es ist eine der Hauptaufgaben der Geschäftsleitung, die Rahmenbedingungen für dieses betriebsinterne Klima zu erzeugen. 

 

Mit dieser Philosophie und einem stabilen Mitarbeiterkern ist es uns gelungen, in mehreren Fachgebieten, wie z. B. der Trinkwasseraufbereitung, der Rohrvortriebstechnik, der Regenwasserbewirtschaftung, der Hydrologie und Hydraulik sowie in der Tragwerksplanung hohe Spezialisierungsgrade zu entwickeln und bezüglich der Bearbeitungstiefe und Ergebnisqualität Alleinstellungsmerkmale im Wettbewerb aufzubauen.  

 

Das bisher erreichte sehen wir nicht als Ruhepolster. Wir verfolgen konsequent den Anspruch, durch weitere fachliche Spezialisierung und Fortbildung uns noch weiter vom Durchschnitt abzuheben. Ihre Anregungen, insbesondere Anfragen in Bezug auf innovative und herausfordernde Pilotprojekte, nehmen wir in diesem Zusammenhang gerne auf. 

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